[TR-HU-01] Bevezetés a tehetségdiagnózisba/ CV-önéletrajz (Kröll, M., Burova-Keßler, K. & Pinkawa, C.)

A tehetségdiagnosztika során minden fiatal számára erősségprofil készül. Ez a profil a személyiség, a kognitív képességek, a tudás és az érdeklődés területeire oszlik. A hangsúly a fiatalok erősségein van, nem pedig a hiányosságaikon. Ennek alapján a foglalkoztatási radar keretében kiválasztják a megfelelő jövőbeli foglalkozási tevékenységeket.

12 BEIRATKOZOTT RÉSZTVEVŐK

A tehetségdiagnózis a következő tanulási sprintekben végezhető el:

1) Bevezetés a tehetségdiagnosztikába

2) Önéletrajz

3) Életpálya-portré

4) Adott esetben tehetségtesztek

5) Értékelés egyéni megbeszéléseken

A tehetségdiagnózis eredménye minden egyes fiatal számára egy egyéni tehetségprofil, amely a fiatal meglévő potenciáljának és erősségeinek hátterében a karrierlehetőségek átgondolására szolgál.  A tanulási projektek minden eredménye a PEP-be áramlik, amelyben a meghozott döntéseket és megállapodásokat dokumentálják és folyamatosan fejlesztik. A fiatalok többek között a következő kérdésekkel foglalkoznak:

  • Hol tartok most?
  • Hová szeretnék eljutni?
  • Mit kell tennem ezért?

Milyen lépéseket kell tennem a fejlődésem előmozdítása és terveim megvalósítása érdekében?

Sprint tartalom

Tehetségdiagnózis elkészítése
Tehetségdiagnózis elkészítése 1012 év, 10 hónap
Önéletrajz / Curriculum Vitae (CV)
Mi az az önéletrajz (CV)? 1012 év, 10 hónap
Önéletrajz létrehozása UNLIMITED
Jelentkezés sprintre
  • KORLÁTLAN HOZZÁFÉRÉS
  • 26 HELYEK
top
The European Commission's support for the production of this publication does not constitute an endorsement of the contents, which reflect the views only of the authors, and the Commission cannot be held responsible for any use which may be made of the information contained there
Career 4.0 Platform
Ez a munka CC BY 4.0 licenc alatt áll. A licenc másolatának megtekintéséhez látogasson el a https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
X
X